为贯彻落实广安集团“双提升”工程工作部署，加强公司内部经验分享和互动交流，打造干部素质提升现场教学讲堂，提升干部队伍业务能力，广安置业党支部组织策划“实地调研与经验交流分享月系列活动”，系列活动第五站为燕广置业公司宣西北项目。
  7月7日下午在宣西北项目部，燕广公司团队进行经验分享。广安置业党政班子、公司各部门及下属公司约30人参加此次分享活动。
  大家首先参观腾退改造的最美胡同——达智桥胡同，燕广同事带领大家边参观边讲解胡同改造的情况。随后参观了腾退改造修缮的名人故居——沈家本故居。沈家本是我国近代著名法学家、清末修律的代表人物。对包括废除酷刑在内的清末修律改革作出卓越贡献，会通中外的沈家本被誉为“中国古代法律文化的集大成者，也是中国法制近代化的奠基人。沈家本故居作为区级文保院落，腾退修缮后其传统格局得到了较好恢复。通过丰富翔实的史料布置，充分展示沈家本生平及成就；通过介绍中国历代法制人物，反映了中国法制发展历程，展示了中华法治文明。
  最后在宣西北项目会议室，燕广公司孙树总经理介绍了宣西北项目基本情况，从腾退到申请式退租的变化过程。详细介绍了申请式退租的程序和注意事项。大家针对燕广同事的分享展开热烈的讨论。通过大家的提问，燕广公司的同事对腾退时可能遇到的问题及矛盾处理原则，修缮中对于有限空间的合理规划、利用及可能涉及到的安全问题，后期产业植入及业态选择时如何平衡社会效益和经济效益等问题进行了细致的解答。还为大家简要介绍了南苑定向安置房项目基本情况和下一步变更保租房的建设计划。
  分享月系列活动的逐步开展，掀起了置业公司互相学习的热情。活动当天气温高达38摄氏度，大家不惧炎炎烈日，认真的听着讲解员的讲解。由于宣西北办公地点的限制，很多同事没能来到现场，纷纷表示希望再次组织燕广公司的交流活动。
  置业党支部打造的现场教学系列分享活动，置业内部项目交流阶段圆满结束，后续我们将逐步开展专业专项交流活动。通过交流分享活动置业公司广大员工拓宽了视野，学习了丰富的经验，提升了专业素质；活动中各公司展现的积极进取、不畏艰难、拼搏向上的工作精神，激发了员工的工作激情，营造了互相学习、干事创业的良好氛围。